Un Plan de compra de acciones para empleados (PCAE) es un aumento de capital reservado para los empleados de una empresa o grupo de empresas. Este tipo de oferta permite a los empleados elegibles adquirir acciones en términos preferenciales.

myAL myShare 2023 ofrece una oportunidad para participar en el desarrollo del Grupo, gracias a que se convierte en Accionista de L’Air Liquide S.A. o expande su cartera de acciones en términos preferenciales.

Con PCAE, Air Liquide pretende aumentar las cifras y la representación de los empleados en el capital accionario del Grupo.

Para participar en la oferta myAL myShare 2023, usted debe:

• ser empleado de L’Air Liquide S.A. o una de sus filiales que sea miembro del Plan de compra de acciones del grupo internacional (IGSPP, por sus siglas en inglés) en la fecha de cierre de la suscripción;
• tener al menos tres meses de antigüedad en el Grupo a la fecha de cierre del período de suscripción (los requisitos de antigüedad y los contratos elegibles pueden variar según el país). Los tres meses de empleo deben transcurrir entre el 1 de enero del 2022 y el 16 de noviembre del 2023.

Normas específicas para Rusia y Bielorrusia

Como resultado de las sanciones impuestas por la Unión Europea, los ciudadanos o residentes de Rusia o Bielorrusia no pueden participar en esta oferta, excepto en las siguientes condiciones:

• si la persona es ciudadana o residente de Rusia, si es también ciudadana de un Estado miembro de la Unión Europea, de un país miembro del Espacio Económico Europeo o de Suiza, o si tiene un permiso de residencia permanente o temporal en uno de estos países; y
• si la persona es ciudadana o residente de Bielorrusia, también es ciudadana de un Estado miembro de la Unión Europea o tiene un permiso de residencia temporal o permanente en uno de estos Estados miembros.

Con la suscripción, tiene acceso a términos preferenciales:

• Un 20% de descuento⁽¹⁾ en el precio de referencia de la participación en L’Air Liquide S.A.
  El precio de suscripción se determinará sobre la base de un precio de referencia igual al precio promedio de apertura de las acciones de Air Liquide durante los 20 días hábiles anteriores a la fecha en que se establece el precio de suscripción por parte del director ejecutivo. Luego se aplica un descuento del 20% a este precio de referencia: este es el precio de suscripción.
• Facilidades de pago⁽¹⁾

myAL myShare 2023 permite a los suscriptores pagar su suscripción en su totalidad por adelantado o distribuida en una tasa de interés de 12 meses a través de una deducción de nómina sin intereses a partir del primer pago de salario después del aumento de capital, según las condiciones locales de la oferta. Sujeto a las condiciones tributarias del país, la deducción de nómina puede estar sujeta a contribuciones de seguridad social y cargos similares. Los pagos mensuales no son posibles en ciertos países.

⁽¹⁾  Estas condiciones varían según el país. Para obtener más información sobre las condiciones aplicables en su país, consulte el folleto, el formulario de suscripción y, para países que no sean Francia, su suplemento local que su regulador local tiene disponible o en la sección “Descargar documentos” de este sitio web.

Después de suscribirse⁽²⁾, se convertirá en Accionista de Air Liquide. Por lo tanto, disfrutará de las siguientes ventajas:

1 - 1 acción = 1 derecho a voto
Usted forma parte del proceso de toma de decisiones del Grupo a través del voto en la Asamblea General.
También recibe acceso a información específica: correos electrónicos, boletines informativos para los Accionistas, fichas técnicas, guías para los Accionistas, etc.

2 - +10% de bonificación de lealtad en los dividendos
Cada año, será elegible para recibir el dividendo votado por los Accionistas durante la Asamblea General, además de una bonificación de lealtad adicional del 10% una vez que haya tenido sus acciones durante dos años.

3 - Atribuciones regulares de acciones gratuitas a todos los Accionistas
Estas atribuciones también se benefician de la bonificación de lealtad del 10% para todas las acciones que posea durante dos años.

4 - No se aplican cargos por manejo ni por administración
Todas las formalidades lo admiten. Los expertos del Departamento de Servicios para Accionistas de Air Liquide gestionarán su cuenta de acciones nominadas directamente, sin intermediarios financieros. 

⁽²⁾ Las nuevas acciones en virtud del Plan de compra de acciones para empleados se emitirán en diciembre del 2023.

Usted es libre de invertir tanto como desee. Puede comprar un mínimo de 1 acción.
Su suscripción a myAL myShare 2023 está limitada al 25 % de su remuneración anual bruta estimada para el 2023.

Si paga en cuotas (siempre que esta opción esté autorizada en su país), cada pago mensual se limita al 10 % de su remuneración mensual neta. Si espera un cambio en el nivel de su remuneración durante el año actual, debe tener esto en cuenta. Es su responsabilidad como empleado asegurarse de cumplir con el límite del 25 % de su remuneración anual bruta estimada para el 2023. El incumplimiento de este límite lo expone al riesgo de sanciones fiscales.

Hay dos métodos de pago disponibles para los empleados, sujetos a las normas locales:

• Pago por adelantado completo, mediante el método de pago especificado por su entidad empleadora.
• Pago mediante deducciones de nómina en 12 cuotas mensuales, sujeto a las normas locales, a partir del mes posterior al registro de acciones en su cuenta. Cada pago mensual tiene un límite del 10 % de su remuneración mensual neta, sujeto a las normas locales. Para obtener más información, consulte la documentación relacionada con su país que se puede encontrar en la sección “Descargar documentos”.

Tenga en cuenta que no puede dividir el pago entre el pago por adelantado y los pagos mensuales.

Para países de la zona europea:
La suscripción es en euros.

Para países fuera de la zona europea:
La suscripción se hace en su moneda local y se basa en la tasa de cambio al 27 de octubre de 2023. Sin embargo, como las acciones de L’Air Liquide S.A. cotizan en la bolsa de valores de París, su inversión será en euros. Durante la duración de la inversión, la tasa de cambio puede, por ende, tener un impacto positivo o negativo en su inversión. Por lo tanto, si el euro se aprecia frente a su moneda, el valor de las acciones en su moneda aumentará. Por el contrario, si el euro se deprecia frente a su moneda, el valor de las acciones en su moneda disminuirá. Por lo tanto, usted asume el riesgo de tasa de cambio hasta la venta de sus acciones.

Las acciones suscritas se bloquearán durante cinco años, excepto en el caso de desbloqueo anticipado. El desbloqueo anticipado de Accionistas es un derecho y no una obligación.
Solo se puede invocar una cláusula de desbloqueo anticipado si el evento que la activa se produce después del final del período de suscripción.
Su solicitud debe presentarse dentro de los seis meses posteriores a la aparición del evento desencadenante. Después de los seis meses, no se considerará ninguna solicitud. Sin embargo, en caso de un contrato de trabajo terminado, muerte, discapacidad, deuda inmanejable o violencia doméstica, las solicitudes se pueden presentar en cualquier momento después del aumento del capital.
En el caso de que ocurra un desbloqueo anticipado, puede optar por vender todas o algunas de sus acciones. Recibirá el precio que corresponde a la venta. Sin embargo, no puede transferir sus acciones a otra cuenta.
Las cláusulas de desbloqueo anticipado aplicables en el país se establecen en el suplemento local para su país, en las normas del IGSPP o en el anexo firmado por el país. Sujeto a las normas locales, la lista puede incluir, por ejemplo:

• Matrimonio del empleado o declaración de una unión civil (PACS)
• Nacimiento o adopción de un hijo a partir del tercer hijo
• Divorcio, separación o disolución de una unión civil (PACS) con la custodia de al menos un hijo en el hogar de la persona en cuestión
• Muerte de un empleado o del cónyuge de un empleado (o de la pareja de hecho)
• Discapacidad de un empleado, su cónyuge (o pareja de hecho) o uno de los hijos del empleado
• Terminación del contrato de trabajo (renuncia, fin del contrato, despido, jubilación, etc.)
• Creación o adquisición de una empresa por parte del empleado, de su cónyuge (o de la pareja de hecho) o de uno de los hijos del empleado
• Compra o ampliación de la residencia principal del empleado
• En caso de que un empleado tenga una deuda inmanejable
• Violencia doméstica contra el empleado ejercida por su cónyuge, pareja, pareja de hecho o excónyuge, expareja o expareja de hecho 

Si elige la opción de desbloqueo anticipado para todas o algunas de sus acciones durante el período de 12 meses de deducciones de nómina, todo saldo pendiente se deberá pagar a Air Liquide y se le pedirá que salde la deuda antes de solicitar el desbloqueo anticipado.

Para obtener más información sobre las condiciones aplicables en su país, puede comunicarse con su regulador local o consultar el suplemento local de su país disponible en la sección “Descargar documentos” de este sitio web.

Nota: No se le facturarán al empleado los cargos de administración de la cuenta durante el período de bloqueo ni después de este.

Si la cantidad de acciones suscritas es mayor que las 750,000 acciones disponibles como parte de la oferta myAL myShare 2023, el monto de su suscripción puede reducirse. 
Las suscripciones más altas se reducirán a un nivel que, en la medida de lo posible, permita satisfacer a todos los suscriptores. Se le informará de cualquier reducción en su suscripción unos días después del cierre del período de suscripción. La información también estará disponible en este sitio web.

Para ser elegible, debe seguir siendo empleado del Grupo hasta el último día (jueves, 16 de noviembre del 2023 a las 12:00 del mediodía, hora de París) del período de suscripción. En caso de que se produzca una salida antes del final del período de suscripción, la suscripción pendiente se cancelará automáticamente.

Si abandona el Grupo después de esta fecha y decide conservar sus acciones, no se facturarán los cargos de administración de la cuenta.

Usted sigue siendo empleado de una empresa del Grupo, ya sea que esté dentro del alcance de la elegibilidad o no. Esta no es una cláusula de desbloqueo anticipado.

Para obtener más información relacionada con la oferta y las acciones de L’Air Liquide S.A., puede comunicarse con su regulador local para esta oferta.

Su regulador local está ahí para ayudarlo a suscribirse en línea.

Las suscripciones solo se pueden hacer en línea.

Se harán excepciones a esta regla para los empleados que no tienen acceso a Internet o si las normas locales lo requieren. En este caso, puede obtener un formulario de suscripción en papel y más información si se lo solicita a su regulador local, quien también podrá ayudarlo a suscribirse en línea. Debe conservar una copia de su formulario.

Puede hacer clic en “Suscribirse” en el sitio web myalmyshare2023.airliquide.com a fin de ir al sitio web de la descripción.

Si olvidó su contraseña, puede hacer clic en “Olvidé la contraseña” y seguir las instrucciones en pantalla.
Si perdió su código de acceso, puede hacer clic en “Soy un empleado y no he recibido mi código de acceso” y seguir las instrucciones en pantalla.
Si aún no puede conectarse o si no tiene una dirección de correo electrónico registrada, puede comunicarse con Uptevia al +33 (0)1 57 78 32 31 (de 9:00 a. m. a 6:00 p. m., hora de París) o por correo electrónico a la siguiente dirección: employee-support@uptevia.com (excepto para temas relacionados con ahorros). Este número de teléfono y esta dirección de correo electrónico solo serán válidos durante el período de suscripción. 
También puede comunicarse con su regulador local.